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.研究名稱:中小企業輔導工作應有創新思維 下載文件
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中小企業輔導體系設置以來,儘管相關業務主管單位歷年以來投下不少人力、經費配合執行輔導工作,在協助中小企業改善經營體質與強化競爭能力,或是提升產品品質與延伸市場空間上,的確已顯現出初步成效。然而,近些年來,由於經濟環境的變化及產業結構之轉型,尤其知識經濟的發展與資訊科技之進步,使得中小企業在經營上所面對的問題與所迫切之輔導需求方向亦有不同,因而多年以來所實施的中小企業輔導工作,實有必要更進一步加以檢視,同時因應中小企業輔導需求方向作一妥適調整,俾使政府極有限的輔導資源,能夠充分發揮其預期效益。茲就未來在中小企業輔導工作應有創新思維,分成輔導工作規劃、輔導資源配置、輔導計畫執行等三個構面,分別提出輔導策略建議。

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